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2023年2月13日，高隆磷公司在公司二樓會(huì)議室召開了2022年度工作總結(jié)+2023年度工作安排會(huì)議；當(dāng)天在安全生產(chǎn)部培訓(xùn)室舉行了2022年度評(píng)先表彰大會(huì)。
2022年是不平凡的一年，面對(duì)疫情，嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)及其它不利因素的影響下，公司上下團(tuán)結(jié)一心克難奮進(jìn)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值27616萬(wàn)元，銷售收入27014萬(wàn)元，繳稅396.5萬(wàn)元，銷售收入同比2021年度上升102%，計(jì)劃2023年產(chǎn)值突破3.0億，稅收500萬(wàn)。

公司在2021年獲得“湖北省信息化和工業(yè)化融合試點(diǎn)‘示范企業(yè)’”稱號(hào)的基礎(chǔ)上，2022年獲得省級(jí)第四批專精特新“小巨人”企業(yè)、“2020-2021年度襄陽(yáng)市守合同重信用”企業(yè)、“高新技術(shù)企業(yè)”等稱號(hào)。

2022年8月我們?nèi)珕T經(jīng)歷了長(zhǎng)達(dá)半個(gè)月的疫情封控，12月，我們都陽(yáng)過(guò)、陽(yáng)康，但疫情未阻擋前進(jìn)的步伐，高隆公司展現(xiàn)出的團(tuán)結(jié)、凝心聚力讓人感動(dòng)，職工能以廠為家，公司上至總經(jīng)理，下至員工，堅(jiān)守在崗位半個(gè)多月未回家，身體稍有恢復(fù)的就來(lái)頂替其他同事，終于在大家的齊心協(xié)力下克服了難關(guān)，公司超越了年初產(chǎn)值計(jì)劃2億元。

公司支部書記兼總經(jīng)理吳宏濤同志常講到：團(tuán)結(jié)是我們公司的法寶，也是基石，是重要的成 功之道；我們公司優(yōu)勢(shì)就是團(tuán)結(jié)。
公司通過(guò)投票方式選出先 進(jìn)單位2個(gè)、先 進(jìn)班組3個(gè)、先 進(jìn)個(gè)人11人，表彰大會(huì)中給予先 進(jìn)單位、班組、個(gè)人頒發(fā)了獎(jiǎng)狀和現(xiàn)金以示鼓勵(lì)。
支部書記兼總經(jīng)理吳宏濤同志對(duì)獲得先單位和個(gè)人及全體職工表示鼓勵(lì)及感謝，并講到“公司和員工既是命運(yùn)共同體，也是利益共同體”，在公司的發(fā)展中，做到公司與職工雙贏；2023年，我們?cè)诠ぷ髦幸婢扯?，全心全意將工作做好，再?chuàng)新高。

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